Con circolare n. 38 del 10/3/2015 l’Inail ha resi noti i limiti minimi di retribuzione imponibile giornaliera per il calcolo dei premi assicurativi per l’anno 2015.
La premessa dell’Istituto assicuratore è relativa ai fattori che concorrono alla determinazione del premio assicurativo ordinario, e più precisamente:
- il tasso di premio indicato dalla tariffa dei premi con riferimento alla lavorazione assicurata1;
- l’ammontare delle retribuzioni
La retribuzione imponibile su cui calcolare il premio assicurativo si distingue
in:
- retribuzione effettiva
- retribuzione convenzionale;
- retribuzione di ragguaglio.
Nella circolare reperibile dal link in calce sono riportati i vari limiti minimi imponibili per le varie situazioni (parasubordinati e mini co.co.co, lavoratori part time, agricoli, lavoratori addetti ai servizi domestici ecc.)
http://www.inail.it/internet_web/wcm/idc/groups/internet/documents/document/ucm_173104.pdf
Rossella Quintavalle
Consulente del Lavoro in Roma