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Le News Tamburelli-Quintavalle

Contributi COLF 2015

 Questa la tabella dei nuovi contributi per le colf (circolare inps n. 12/2015)

Ricordiamo che in caso di cessazione di rapporto di lavoro, i contributi vanno versati entro 10 gg. dall’ultimo giorno di lavoro. L’Inps inoltre ha ultimamente ricordato che i versamenti scadenti di sabato non sono prorogabili al lunedì.

 

DECORRENZA DAL 1 GENNAIO 2015 AL 31 DICEMBRE 2015 

 

Lavoratori Italiani e Stranieri

 

Contributi dovuti per contratto a tempo indeterminato senza addizionale

Retribuzione effettiva

Retribuzione convenzionale

Con quota CUAF

Senza quota CUAF

Totale

Quota a carico lavoratore

Totale

Quota a carico lavoratore

Fino a euro 7,88

Euro 6,97

Euro 1,39

Euro 0,35

Euro 1,40

Euro 0,35

Oltre euro 7,88 e fino a euro 9,59

Euro 7,88

Euro 1,57

Euro 0,39

Euro 1,58

Euro 0,40

Oltre euro 9,59

Euro 9,59

Euro 1,91

Euro 0,48

Euro 1,92

Euro 0,48

Orario di lavoro superiore a 24 ore settimanali

Euro 5,07

Euro 1,01

Euro 0,25

Euro 1,02

Euro 0,25

Contributi dovuti sui contratti a termine con il contributo addizionale

Retribuzione effettiva

Retribuzione convenzionale

Con quota CUAF

Senza quota CUAF

Totale

Quota a carico lavoratore

Totale

Quota a carico lavoratore

Fino a euro 7,88

Euro 6,97

Euro 1,49

Euro 0,35

Euro 1,50

Euro 0,35

Oltre euro 7,88 e fino a euro 9,59

Euro 7,88

Euro 1,68

Euro 0,39

Euro 1,69

Euro 0,40

Oltre euro 9,59

Euro 9,59

Euro 2,04

Euro 0,48

Euro 2,06

Euro 0,48

Orario di lavoro superiore a 24 ore settimanali

Euro 5,07

Euro 1,08

Euro 0,25

Euro 1,09

Euro 0,25

 

(1) Il contributo CUAF (Cassa Unica Assegni Familiari) non è dovuto solo nel caso di rapporto fra coniugi (ammesso soltanto se il datore di lavoro coniuge è titolare di indennità di accompagnamento) e tra parenti o affini entro il terzo grado conviventi, ove riconosciuto ai sensi di legge (art. 1 del DPR 31 dicembre 1971, n. 1403).

(2) La cifra tra parentesi è la quota a carico del lavoratore.

Il contributo addizionale dell’1.40% non si applica ai lavoratori assunti a termine in sostituzione di lavoratori assenti.  

LINK alla circolare

http://www.inps.it/bussola/VisualizzaDoc.aspx?sVirtualURL=%2fCircolari%2fCircolare%20numero%2012%20del%2023-01-2015.htm

 

Rossella Quintavalle

 
 
 
 
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