L’INPS, con circolare n. 21 del 09/02/2012, ha determinato i nuovi minimali e massimali a valere dal 01/01/2012.
Minimali 2012
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ANNO 2012 |
EURO |
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Trattamento minimo mensile di pensione a carico del Fondo Pensione Lavoratori dipendenti |
481,00 |
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Minimale di retribuzione giornaliera |
45,70
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Minimale retribuzione oraria (€ 45,70 x 6 / 40 = € 6.86) |
6,86
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Massimale annuo base contributiva |
96.149,00 |
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Prima fascia di retribuzione pensionabile al fine del pagamento dell’1% a carico lavoratore ANNUA |
44.204,00 |
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Prima fascia di retribuzione pensionabile al fine del pagamento dell’1% a carico lavoratore MENSILE |
3.684,00 |
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Limite settimanale per l’accreditamento dei contributi (468,35 x 40%) |
192,40 |
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Importo a carico del bilancio dello stato per prestazioni di maternità obbligatoria |
1.999,45 |
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Retribuzione giornaliera minima convenzionale in genere |
25,39 |
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Limite annuale per l’accredito dei contributi, arrotondato all’unità di euro. (192.40 x 52)
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10.005,00 |
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Importi che non concorrono a formare il reddito di lavoro dipendente.
Si riportano i predetti importi per l’anno 2012 (19), con la precisazione che si tratta degli stessi già fissati dal D.Lgs. n. 314 del 1997.
anno 2012
Valore delle prestazioni e delle indennità sostitutive della mensa 5,29
Fringe benefit (tetto) 258,23
Indennità di trasferta intera Italia 46,48
Indennità di trasferta 2/3 Italia 30,99
Indennità di trasferta 1/3 Italia 15,49
Indennità di trasferta intera estero 77,47
Indennità di trasferta 2/3 estero 51,65
Indennità di trasferta 1/3 estero 25,82
Indennità di trasferimento Italia (tetto) 1.549,37
Indennità di trasferimento estero (tetto) 4.648,11
Azioni offerte ai dipendenti (tetto) 2.065,83
Per la materia si rinvia alla circolare n. 263 del 24.12.1997.
P.S:....Buon San Valentino a tutti!
Rossella Quintavalle
Consulente del Lavoro in Roma